موارد معاف از بیمه و مالیات در حقوق طبق قوانین سال 1402 چیست؟

موارد معاف از بیمه و مالیات در حقوق طبق قوانین سال 1402 شامل چیست؟ در ادامه مقاله به این سوال پاسخ می دهیم. همچنین شما می توانید مالیات حقوق و معافیت معیشتی سال 1402 را نیز در این مقاله مطالعه کنید.

منظور از مالیات حقوق چیست؟

یکی از مهم ترین مالیات هایی که از جانب دولت دریافت می‌ شود، مالیات حقوق است. این هزینه جزو مالیات های مستقیم بوده و مطابق با ماده 86 ق.م.م تعریف شده است. مالیات حقوق از نوع تکلیفی بوده، به این معنا که پرداخت کننده حقوق یا کارفرما می بایست مبلغ مالیات را از حقوق پرسنل کاسته و به دولت پرداخت کنند. شرکت ها نیز این کار را مطابق با نرم افزارهای حقوق و دستمزد محاسبه کرده و ارائه می کنند.

معافیت های معیشتی حقوق سال 1402

مطابق با آخرین نرخی که برای سال 1402 درج شده است، مقدار مالیات حقوق در این سال به شرح زیر می باشد:

موارد معاف از بیمه و مالیات در حقوق طبق قوانین سال 1402 شامل مواردی هستند که دیگر نیازی نیست تا برای آنها مالیاتی پرداخت گردند.

موارد معاف از بیمه و مالیات حقوق طبق قوانین سال 1402 کدامند؟

حال که فهمیدیم مالیات حقوق چیست، باید در رابطه با موارد معاف از بیمه و مالیات در حقوق طبق قوانین سال 1402 صحبت کنیم که عبارتند از:

• معافیت مالیاتی معیشتی: به مقدار 120 میلیون تومان در سال.
• مبالغ فرعی: از جمله پرداختی ها در این بخش می توان به مبلغ حقوق ایام مرخصی، خسارت اخراج، سنوات، حقوق بازنشستگی و مستمری پرداختی که به وارثان یا شخص پرداخت می شود. این مستمری در اثر بازنشستگی یا از کارافتادگی تعلق می گیرد.
• هزینه های سفر و هزینه های فوق العاده ماموریت.
• حقوق نیروهای مسلح.
• عیدی که مقدار آن به اندازه 1/12 (یک دوازدهم) معافیت سالانه در پایان سال به حقوق ارائه شود.
• مزیت های غیر نقدی که می توانند به ارزش 2/12 یا دو دوازدهم معافیت سالانه باشند.
• هزینه های درمانی. مقدار این مورد به اندازه 2/7 (دو هفتم) بیمه های تکمیلی فرد و اعضای خانواده و تامین اجتماعی کارمند می باشد.

همچنین مطابق با اعلام سازمان تامین اجتماعی، موارد معاف از بیمه و مالیات در حقوق طبق قوانین سال 1402 از نظر این سازمان به شرح زیر می باشند:

• هزینه عائله مندی.
• مابه التفاوتی که برای کمک هزینه مسکن خوار و بار در زمانی که فرد دچار بیماری است پرداخت می شود.
• حق شیر.
• حق نهضت سواد آموزی.
• خسارت اخراج و مزایای پایان کار (سنوات).
• بازخرید ایام مرخصی.
• پاداش افزایش تولید.
• حق تضمین کسر صندوق.
• عیدی و پاداش آخر سال.
• هزینه های سفر و فوق العاده ماموریت.

نکته: توجه کنید که مطابق با بخشنامه به شماره 44/98/200، بیمه عمر مشمول مالیات می شود.
نکته: بیمه خدمات درمانی جزو هزینه های قابل قبول مالیاتی بوده و معاف از مالیات حقوق می باشند.

اگر شما هم به مباحث حسابداری و حسابرسی یا مالیاتی علاقمند هستید، می توانید مقالات وبلاگ حسابگاه را دنبال کنید.